Postat la data de: 19.03.2024, ora 10:18
Anunțul nu mai este valabil întrucât procedura pentru acesta a fost încheiată

Anunt concurs functie sef birou I Serviciul de Investigaţii Criminale

Inspectoratul de Politie Judetean Braila organizează:
| concurs - funcție de conducere |
În conformitate cu:
  1. Legea nr. 360/2002 privind Statutul poliţistului, cu modificările şi completările ulterioare
  2. Ordinul M.A.I. nr. 140/2016 privind activitatea de management resurse umane în unităţile de poliţie, cu modificările şi completările ulterioare
Posturi scoase la concurs:
Polițist
  • Ofițer de poliție

Nivel funcție: Conducere - perioadă nedeterminată

  • poz. 183 - sef birou I prevăzut cu gradul de Inspector de poliție - arma: Politia Romana, unitatea: Insp.de Politie Jud.Braila - Serviciul de Investigatii Criminale, jud. BR, MUNICIPIUL BRAILA, Domeniu de activitate: Investigații criminaleIGPR
Mențiuni despre concurs:
Candidatul se poate înscrie: Pe un singur post
Concursul NU ESTE organizat la nivel central cu comisii de recrutare la nivel teritorial
Condiții generale și criterii specifice:

a) este declarat «apt medical» şi «apt» la evaluarea psihologică organizată în acest scop; Evaluarea psihologică se susține anterior probelor de concurs. Candidaţii declaraţi „inapt” psihologic nu vor fi programați la concurs, candidaturile acestora urmând a fi respinse ca urmare a neîndeplinirii condițiilor legale;
b) nu se află sub efectul unei sancţiuni disciplinare sau faţă de acesta nu a fost pusă în mişcare acţiunea penală;
c) a obţinut calificativul de cel puţin «bine» la ultimele două evaluări anuale de serviciu;
d) îndeplineşte condiţiile de vechime şi studii.


Cerințele postului:
  • gradul profesional: inspector de poliţie
  • pregătire de bază: - studii universitare de lungă durată, absolvite cu diplomă de licenţă sau echivalentă;
    sau
    - studii universitare de licenţă, ciclul I de studii universitare (în sistem Bologna), absolvite cu diplomă de licenţă sau echivalentă.
  • autorizaţii speciale pentru exercitarea atribuţiilor postului: - să deţină/să obţină autorizaţie de acces la informaţii clasificate din clasa secret de stat, nivel "strict secret";
    - să deţină/să obţină aviz pentru numirea în structurile poliţiei judiciare, în calitate de organ de cercetare al poliţiei judiciare;
    - să deţină permis de conducere, cel puţin categoria "B".
  • vechime în muncă/din care în MAI: 3 ani/ 3 ani.
  • vechime în specialitatea studiilor necesare exercitării funcţiei: 2 ani (sau vechime 3 ani în calitate de organ de cercetare al poliţiei judiciare);
  • aptitudini şi abilităţi necesare: - cunoştinţe şi aptitudini manageriale, abilităţi organizatorice, decizionale, de coordonare şi control - dezvolatre foarte bună;
    - abilităţi cognitiv-rezolutive, capacitate de analiză şi sinteză - dezvoltare foarte bună;
    - atenţie concentrată şi distributivă, capacităţi mnezice - dezvoltare foarte bună;
    - capacitate de observare şi reţinere a detaliilor - dezvoltare foarte bună;
    - rezilienţă la acţiunea factorilor stresori (lucrul în condiţii de solicitare psihică intensă, sub presiunea timpului), capacitate de mobilizare şi operativitate în rezolvarea sarcinilor - dezvoltare foarte bună;
    - deprinderi de operare PC - dezvoltare medie.
  • atitudini necesare/comportament: - responsabilitate în luarea deciziilor, abilitatea de a lucra în echipă, capacitate de cooperare interinstituţională;
    - spirit organizatoric, consecvenţă în acţiune;
    - abilităţi de negociere în situaţii conflictuale, corectitudine, flexibilitate, echidistanţă;
    - disciplină, punctualitate, conştiinciozitate, capacitate de asumare a răspunderii, perseverenţă;
    - simţul datoriei, motivaţie intrinsecă, preocupare pentru îmbunătăţirea pregătirii continue;
    - comportament adecvat (limbaj, vestimentaţie, reguli de politeţe), prestanţă.
  • parametri privind starea sănătăţii somatice: apt din pucnt de vedere medical, conform normelor M.A.I.
  • trăsături psihice şi de personalitate: - apt din punct de vedere psihologic, conform baremelor M.A.I.
    - stabilitate şi maturitate emoţională, echilibru interior - dezvoltare foarte bună;
    - sociabilitate, asertivitate, ascultare activă - dezvoltare foarte bună.
  • definirea sumara a atributiilor postului: - exercită conducerea efectivului din subordine şi asigură executarea de către acesta a atribuţiilor specifice prevăzute în actele normative, dispoziţiile, ordinele d elinie şi Regulamentul de Organizare şi Funcţionare al IPJ Brăila şi răspunde faţă de şeful serviciului şi conducerea inspectoratului pentru modul în care s-au organizat şi executat sarcinile biroului;
    - elaborează strategii şi programe de acţiune şi evaluări care să contribuie la îmbunătăţirea indicatorilor muncii de investigaţii criminale din competenţă.
Dată Limită:
Dată limită depunere dosar: 
' Vezi istoric
25.03.2024, ora 14:00
Dosar recrutare
    Dosar politisti - conducere
  1. *Cerere de înscriere
    (conform modelului anexat)
  2. *Curriculum Vitae, modelul comun european
    (conform modelului anexat)
  3. *Copii ale documentelor care atestă nivelul și specializarea studiilor impuse de cerințele postului
    (- diploma de absolvire a studiilor și, după caz, foaia matricolă / suplimentul la diploma și/sau orice alte documente care atestă nivelul și specializarea studiilor;
    - se vor accepta adeverinţele de studii numai dacă aceste documente sunt în termenul de valabilitate;
    - candidaţii care au absolvit studii în alte state vor prezenta documentele echivalate de Centrul Naţional de Recunoaştere şi Echivalare a Diplomelor din cadrul Ministerului Educaţiei Naţionale;
    - candidatul se va asigura că nu lipsesc pagini din aceste copii    )
  4. *Copie act identitate
    (- copia cărții de identitate
    - cartea de identitate trebuie să se afle în perioada de valabilitate    )
  5. *Declarația de confirmare a cunoașterii și acceptării condițiilor de recrutare
    (conform modelului anexat)
  6. *Adeverinţă care conţine rezultatul ultimului examen medical de bilanţ eliberată de medicul de unitate cu mențiunea ”apt medical promovare funcții de conducere”;
    (- adeverința este valabilă doar pentru promovarea în funcția de conducere pentru care a fost solicitată examinarea medicală)
  7. *Adeverinţă eliberată de unitatea de provenienţă
    (Din adeverință trebuie să rezulte:
    - nu se află sub efectul unei sancţiuni disciplinare sau faţă de candidat nu s-a pus în mişcare acţiunea penală;
    - a obţinut calificativul de cel puţin «bine» la ultimele două evaluări anuale de serviciu;
    - vechimea în muncă/ specialitatea structurii;
    - vechimea în specialitatea studiilor necesare exercitării funcţiei;
    - nivelul de acces la informaţii clasificate;
    - alte informații solicitate de comisia de concurs în funcție de nivelul funcției de conducere pentru care se organizează concurs.
    Adeverința este valabilă doar dacă a fost emisă ulterior publicării acestui anunț.    )
  8. **Copie permis de conducere
    (permisul de conducere trebuie să se afle în perioada de valabilitate)
  9. *Acord înregistrare audio-video
    (conform modelului anexat)

      10. Documentele marcate cu * sunt obligatorii.
Verificare Aptitudini
' Vezi istoric
Examinare medicală
Perioada de desfășurare a examinării: 19.03.2024 - 25.03.2024

  1. Examinarea medicală se realizează de către structurile de specialitate ale MAI potrivit programărilor nominale.

  2. Alte informații se regăsesc în secțiunea ”Condiții generale și criterii specifice” de mai sus.

  3. Candidaţii pot contesta rezultatul examinării medicale printr-o contestaţie scrisă formulată în termen de cel mult două zile de la data luării la cunoştinţă a concluziei examinării/examenelor medicale.

  4. Data, ora și locul de desfășurare a examinării medicale vor fi comunicate de către medicul de unitate al structurii organizatoare / de recrutare.

Evaluare psihologică
Perioada de desfășurare a examinării: 26.03.2024 - 15.04.2024

  1. Evaluarea psihologică se realizează de către structurile de specialitate ale MAI.

  2. Data, ora și locul de desfășurare a evaluării psihologice vor fi afișate în secțiunea ”Fișiere anunț” din această pagină.

  3. Alte informații se regăsesc în secțiunea ”Condiții generale și criterii specifice” de mai sus.

  4. Contestaţia se formulează în scris, în nume personal, se adresează Centrului şi se depune la sediul structurii organizatoare, în termen de 3 zile lucrătoare de la luarea la cunoştinţă a avizului psihologic.

Validarea dosarelor:
  1. După depunerea dosarelor de recrutare, comisia de concurs va verifica, cu cel puţin 5 zile lucrătoare înaintea primei probe a concursului, corectitudinea întocmirii dosarelor de recrutare a candidaţilor, respectiv îndeplinirea de către candidaţi a condiţiilor de participare la concurs, urmând a se pronunţa cu privire la validarea/invalidarea acestora.
  2. Lista candidaţilor care nu îndeplinesc condiţiile de participare la concurs, cu precizarea acestora, se afişează în secțiunea de fișiere a acestui anunț, cu cel puțin 3 zile lucrătoare înainte de desfășurarea primei probe de concurs.
Probe Concurs
' Vezi istoric
Proba - Interviu pe subiecte profesionale (funcții conducere polițiști)
Perioada de desfășurare a probei: 25.04.2024, ora 13:00

  1. Locul unde se va desfăşura proba, precum și ora începerii acesteia, se vor stabili în funcţie de numărul candidaţilor şi se vor comunica prin afișarea în secțiunea de fișiere a acestui anunț.

  2. Pentru a fi declarat „admis”, candidații trebuie să obţină minimum nota 7,00. Candidaţii care nu au obţinut minimum nota 7,00 vor fi declaraţi „respins”.

  3. Aprecierea rezultatelor finale ale probei se face cu note de la 1 la 10 (1 punct se acordă din oficiu).

  4. Rezultatele interviului se afişează în secțiunea fișiere a acestui anunț.


Contestații:

  1. Candidatul nemulțumit de rezultatul obținut la proba/probele eliminatorie/eliminiatorii sau la testul scris, respectiv de rezultatul la concursul pentru ocuparea postului de conducere vacant poate formula contestație, o singură dată pentru fiecare probă, in termen de 24 de ore de la afișare.

  2. Candidații pot contesta numai notele la propriile lucrări.

  3. Contestațiile se soluționează în termen de 2 zile lucrătoare de la expirarea termenului de depunere.

Departajare:

  1. In situatia in care, la concursul pentru ocuparea unui post de conducere vacant, mai multi candidati obtin aceeasi nota, este declarat "admis" candidatul care are cea mai mare vechime in specialitatea postului scos la concurs. In situatia in care mai multi candidati au aceeasi vechime in specialitatea postului scos la concurs, este declarat "admis" candidatul care are cea mai mare vechime in studiile necesare postului scos la concurs.

Atenționări:

  1. Nu se admit derogări de la niciuna dintre condițiile de participare la concurs, prevăzute în prezentul anunț.

  2. Fişele posturilor pot fi consultate de către candidaţi, la sediul structurii de care aparține postul, cu respectarea prevederilor legale referitoare la protecția informațiilor clasificate.

  3. La concurs pot participa numai candidaţii care îndeplinesc condiţiile legale, criteriile specifice de recrutare, condiţiile de ocupare prevăzute în fişa postului, respectiv cei ale căror dosare de recrutare/documente sunt complete, corect întocmite şi depuse în termenul prevăzut în anunţul de concurs.

  4. Candidații poartă întreaga răspundere pentru transmiterea dosarelor de recrutare/documentelor incomplete sau incorect întocmite.

  5. Candidatul declarat admis depune documentele din dosarul de recrutare.
    După caz, copiile documentelor se certifică pentru conformitate cu originalul prezentat și se semnează de către persoana desemnată și de către candidat. Originalul documentelor prezentate se restituie candidatului după certificarea copiilor.
    În situația în care candidatul declarat admis nu prezintă toate documentele solicitate și/sau nu prezintă documentele în original în vederea certificării pentru conformitate a copiilor și/sau în situația în care se constată că documentele prezentate nu sunt autentice, oferta de ocupare a postului se face candidatului clasat pe următorul loc, în ordinea descrescătoare a notelor obținute.
    În situația în care candidatul depune documentele în copii legalizate, nu mai este necesară certificarea pentru conformitate cu originalul.

  6. Candidații au obligația ca, pe întreaga perioadă de organizare și desfășurare a concursului, să se informeze permananet prin verificarea paginii de internet cu privire la eventuale modificări în calendarul desfășurării concursului sau ale locului de desfășurare a probelor și activităților specifice desfășurate în cadrul procedurii.

  7. Atenţie! Candidaţii trebuie să se prezinte în ziua, data, ora şi locul în care au fost planificaţi pentru susţinerea evaluării psihologice şi nu vor putea solicita o reprogramare.

Informații suplimentare:

  1. Cererile de participare la concurs (conform modelului anexat) vor fi adresate Șefului Inspectoratului de Poliție Județean Brăila și vor fi depuse la adresa de e-mail a Serviciului Resurse Umane din cadrul Inspectoratului de Poliție Județean Brăila, resurseumane@br.politiaromana.ro până la data de 25.03.2024 orele 14:00 (inclusiv în zilele nelucrătoare).
    Dosarele de recrutare vor fi depuse, până la data de 25.03.2024 orele 14:00 (inclusiv în zilele nelucrătoare), exclusiv în format electronic (scanat, format PDF needitabil), la adresa de e-mail a Inspectoratului de Poliție Județean Brăila – Serviciul Resurse Umane resurseumane@br.politiaromana.ro
    Dosarele de candidat şi documentele necesare completării dosarului de candidat transmise după data şi ora limită de înscriere, nu vor mai fi luate în considerare.
    Adeverința emisă candidatului de structura de resurse umane competentă, din cadrul unității unde este incadrat acesta, este valabilă doar dacă a fost emisă ulterior publicării anunţului.
    Adeverința medicală este valabilă doar pentru promovarea în funcția de conducere pentru care a fost solicitată examinarea medicală, şi doar dacă a fost emisă ulterior publicării anunţului.
    Secretarul comisiei de concurs va atribui fiecărui candidat un cod unic de identificare. Acesta îi va fi comunicat candidatului prin intermediul adresei de e-mail de la care a fost transmis dosarul de candidat.

Date de contact:

  1. Inspectoratul de Politie Judetean Braila, str. Mihail Sebastian, nr. 10-12, e-mail:
    resurseumane@br.politiaromana.ro

Grafic concurs:
  1. 5. Graficul de concurs - 19.03.2024.pdf - Adăugat la: 19.03.2024, ora 8:50
Fișiere anunț:
  1. Model - CV.docx - Adăugat la: 06.03.2024, ora 10:37
  2. Model - Cerere inscriere concurs - Cerere inscriere.pdf - Adăugat la: 06.03.2024, ora 12:56
  3. Model - Acord înregistrare audio video - Acord înregistrare audio video.pdf - Adăugat la: 06.03.2024, ora 12:59
  4. Model - Declarația de confirmare a cunoașterii și acceptării condițiilor de recrutare- - Declarația de confirmare a cunoașterii și acceptării condițiilor de recrutare-.pdf - Adăugat la: 15.03.2024, ora 11:49
  5. 5. Tematica si bibliografia sef BCICP - SIC - 19.03.2024.pdf - Adăugat la: 19.03.2024, ora 8:51
  6. Anunț - 1128-Anunt concurs functie sef birou I Serviciul de Investigaţii Criminale - Anunt concurs functie sef birou I Serviciul de Investigaţii Criminale.pdf - Adăugat la: 26.04.2024, ora 19:39
Fișiere publicate ulterior activării anunțului:
  1. Anunț - Anunt programare evaluare psihologica candidati sef birou I la SIC - _Anunt programare evaluare psihologica candidati sef birou I la SIC.pdf - Adăugat la: 26.03.2024, ora 15:31
  2. Anunț - Anunt rezultat evaluare psihologica candidati sef birou I la SIC - _Anunt rezultat evaluare psihologica candidati sef birou I la SIC.pdf - Adăugat la: 11.04.2024, ora 13:14
  3. Anunț - Anunt validare-invalidare dosare candidati concurs sef birou I la Serviciul Investigatii Criminale 16.04.2024 - _Anunt validare-invalidare dosare candidati concurs sef birou I la Serviciul Investigatii Criminale 16.04.2024.pdf - Adăugat la: 16.04.2024, ora 15:27
  4. Anunț - Anunt detalii organitorice candidati concurs sef birou I la Serviciul Investigatii Criminale - 16. Anunt detalii organitorice candidati concurs sef birou I la Serviciul Investigatii Criminale.pdf - Adăugat la: 23.04.2024, ora 13:36
  5. Tabel cu rezultatele obținute la concurs - _ Anunt rezultate interviu candidatţi concurs sef birou I la Serviciul Investigatii Criminale_ - _ Anunt rezultate interviu candidatţi concurs sef birou I la Serviciul Investigatii Criminale_.pdf - Adăugat la: 25.04.2024, ora 18:30
  6. Tabel cu rezultatele finale obținute la concurs - Anunt rezultate finale concurs sef birou I la Serviciul Investigatii Criminale - _ Anunt rezultate finale concurs sef birou I la Serviciul Investigatii Criminale_.pdf - Adăugat la: 26.04.2024, ora 19:39

< Înapoi la anunțuri