Postat la data de: 25.06.2024, ora 22:24

Anunț ocupare 2 posturi de ofițer de poliție - DMSSI - relatii cu publicul - TCO

Poliția Română, aparat central organizează:
| concurs - trecere în corpul ofițerilor |
În conformitate cu:
  1. Legea nr. 360/2002 privind Statutul poliţistului, cu modificările şi completările ulterioare
  2. Ordinul M.A.I. nr. 140/2016 privind activitatea de management resurse umane în unităţile de poliţie, cu modificările şi completările ulterioare
  3. Prevederile art. 9 alin. (2) din Legea nr. 360/2002 privind Statutul Polițistului, cu modificările și completările ulterioare
Posturi scoase la concurs:
Polițist
  • Ofițer de poliție

Nivel funcție: Execuție - perioadă nedeterminată

  • poz. 14 - ofițer specialist principal II (relații cu publicul) prevăzut cu gradul de Comisar șef de poliție - arma: Politia Romana, unitatea: Poliția Română, aparat central - Direcția Management Strategic și Suport Informațional – Serviciul Relații cu Publicul și Secretariat, jud. B , MUNICIPIUL BUCURESTI, Domeniu de activitate: Secretariat, documente clasificate, arhivă și relații cu publicul
  • poz. 14a - ofițer specialist principal II (relații cu publicul) prevăzut cu gradul de Comisar șef de poliție - arma: Politia Romana, unitatea: Poliția Română, aparat central - Direcția Management Strategic și Suport Informațional – Serviciul Relații cu Publicul și Secretariat, jud. B , MUNICIPIUL BUCURESTI, Domeniu de activitate: Secretariat, documente clasificate, arhivă și relații cu publicul
Mențiuni despre concurs:
Candidatul se poate înscrie: Pentru toate posturile obligatoriu
Concursul NU ESTE organizat la nivel central cu comisii de recrutare la nivel teritorial
Condiții generale și criterii specifice:

Agentul de poliție poate participa la concurs dacă îndeplinește cumulativ următoarele condiții:
a) este declarat «apt» la evaluarea psihologică organizată în acest scop; (*)
b) nu este sub efectul unei sancţiuni disciplinare;
c) nu este pus la dispoziţie ori suspendat din funcţie în condiţiile art. 27^21 alin. (2) sau art. 27^25 lit. a), b) şi h);
d) a obţinut calificativul de cel puţin «bine» la ultimele două evaluări anuale de serviciu;
e) a absolvit studii superioare și îndeplinește condiţiile de ocupare prevăzute în fişa postului.


(*) Evaluarea psihologică se susține anterior probelor de concurs. Candidaţii declaraţi „inapt” psihologic nu vor fi programați la concurs, candidaturile acestora urmând a fi respinse ca urmare a neîndeplinirii condițiilor legale.


Cerințele postului:
  • gradul profesional: minim subinspector de poliție;
  • autorizaţii speciale pentru exercitarea atribuţiilor postului: să dețină/să obțină autorizație de acces la informații clasificate conform nivelului menționat în fișa de post;
  • pregătire de bază: - studii universitare de lungă durată, cu diplomă de licență sau echivalentă (în sistem anterior Bologna), într-unul din următoarele domenii/profile: științe exacte, științe umaniste, științe sociale și politice, științe juridice, științe economice, științe inginerești, științe militare, sau
    - studii superioare de licență, ciclul I de studii universitare (în sistem Bologna) într-unul din domeniile fundamentale: matematică și științe ale naturii, științe inginerești, științe sociale, științe umaniste și arte.
Dată Limită:
Dată limită depunere dosar: 
05.07.2024, ora 16:00
Dosar recrutare

    Dosar politisti - agent
  1. *Cerere de înscriere
    (conform modelului anexat)
  2. *Curriculum Vitae, modelul comun european
    (conform modelului anexat)
  3. *Copii ale documentelor care atestă nivelul și specializarea studiilor impuse de cerințele postului
    (- diploma de absolvire a studiilor și, după caz, foaia matricolă / suplimentul la diploma și/sau orice alte documente care atestă nivelul și specializarea studiilor;
    - se vor accepta adeverinţele de studii numai dacă aceste documente sunt în termenul de valabilitate;
    - candidaţii care au absolvit studii în alte state vor prezenta documentele echivalate de Centrul Naţional de Recunoaştere şi Echivalare a Diplomelor din cadrul Ministerului Educaţiei Naţionale;
    - candidatul se va asigura că nu lipsesc pagini din aceste copii
    )
  4. *Copie act identitate
    (- copia cărții de identitate
    - cartea de identitate trebuie să se afle în perioada de valabilitate
    )
  5. *Copia certificatului de naștere al candidatului
  6. Copie certificat de naștere al soțului/soției
    (obligatorie pentru candidații căsătoriți)
  7. Copie certificate de naștere ale copiilor
    (obligatorie pentru candidații care au copii)
  8. Copie certificat de căsătorie
    (obligatorie pentru candidații care sunt căsătoriți)
  9. Copie hotărâre judecătorească privind starea civilă
    (obligatorie pentru candidații care au fost căsătoriți)
  10. *Declarația de confirmare a cunoașterii și acceptării condițiilor de recrutare
    (conform modelului anexat)
  11. *Adeverinţă eliberată de structura de resurse umane a unităţii unde este încadrat
    (din adeverință trebuie să reiasă următoarele:
    - candidatul nu se află sub efectul unei sancţiuni disciplinare;
    - candidatul nu este pus la dispoziţie ori suspendat din funcţie în condiţiile art. 27^21 alin. (2) sau art. 27^25 lit. a), b) şi h) din Legea nr. 360/2002 privind Statutul poliţistului, cu modificările şi completările ulterioare;
    - calificativele obţinute la ultimele două evaluări anuale de serviciu.

    Adeverința este valabilă doar dacă a fost emisă ulterior publicării acestui anunț.
    )
  12. Orice alte documente pe care candidatul le consideră importante în cadrul concursului

    1. Documentele marcate cu * sunt obligatorii.
Verificare Aptitudini
Evaluare psihologică
  1. Evaluarea psihologică se realizează de către structurile de specialitate ale MAI.

  2. Data, ora și locul de desfășurare a evaluării psihologice vor fi afișate în secțiunea ”Fișiere anunț” din această pagină.

  3. Alte informații se regăsesc în secțiunea ”Condiții generale și criterii specifice” de mai sus.

  4. Contestaţia se formulează în scris, în nume personal, se adresează Centrului şi se depune la sediul structurii organizatoare, în termen de 3 zile lucrătoare de la luarea la cunoştinţă a avizului psihologic.

Validarea dosarelor:
  1. După depunerea dosarelor de recrutare, comisia de concurs va verifica, cu cel puţin 5 zile lucrătoare înaintea primei probe a concursului, corectitudinea întocmirii dosarelor de recrutare a candidaţilor, respectiv îndeplinirea de către candidaţi a condiţiilor de participare la concurs, urmând a se pronunţa cu privire la validarea/invalidarea acestora.
  2. Lista candidaţilor care nu îndeplinesc condiţiile de participare la concurs, cu precizarea acestora, se afişează în secțiunea de fișiere a acestui anunț, cu cel puțin 3 zile lucrătoare înainte de desfășurarea primei probe de concurs.
Probe Concurs
Probă - test scris
Perioada de desfășurare a probei: 20.07.2024
  1. Pentru a fi declarat „admis”, candidații trebuie să obţină minimum nota 7,00. Candidaţii care nu au obţinut minimum nota 7,00 vor fi declaraţi „respins”.

  2. Aprecierea rezultatelor finale ale probei se face cu note de la 1 la 10 (1 punct se acordă din oficiu).

  3. Rezultatele la proba „test scris” se afişează în secțiunea fișiere a acestui anunț.

  4. Locul unde se va desfăşura proba, precum și ora începerii acesteia, se vor stabili
    în funcţie de numărul candidaţilor şi se vor comunica prin afișarea în secțiunea de
    fișiere a acestui anunț.

  5. Proba scrisă va consta într-un test scris, de tip grilă, elaborat de către Comisia de
    concurs din cadrul I.G.P.R. din tematica şi bibliografia recomandate, având ca
    scop verificarea cunoştinţelor de specialitate pe care le au candidaţii.

  6. Durata de rezolvare a testului este de 3 ore.

  7. Candidaţii nu vor avea asupra lor decât documentul de identitate şi pix/stilou de
    culoare albastră (nu vor avea voie cu materiale documentare, dicţionare, notiţe,
    însemnări, precum şi cu orice alte mijloace de calcul sau de comunicare). Nu se
    admit pixuri/stilouri care permit ştergerea şi rescrierea. Fraudele, precum şi
    tentativa de săvârşire a acestora se sancţionează prin eliminarea din concurs a
    candidatului/ candidaţilor în cauză.


Contestații:
  1. Candidatul nemulțumit de rezultatul obținut la testul scris poate formula contestație, o singură dată, in termen de 24 de ore de la afișare.

  2. La proba scrisă, candidatul poate contesta numai nota propriei lucrări.

  3. Contestaţiile se depun la adresa de e-mail ra@politiaromana.ro

  4. Contestațiile se soluționează în termen de 2 zile lucrătoare de la expirarea termenului de depunere de către comisia constituită în acest scop.

  5. Nota acordată după soluţionarea contestaţiei la proba scrisă este definitivă.

  6. Admiterea/respingerea contestaţiei se va comunica prin postarea unui anunț în secțiunea ”Fișiere Anunț” din această pagină.

Departajare:
  1. Nota finală reprezintă nota obţinută la proba scrisă.

  2. Sunt declarați „admis” candidații care au obţinut nota finală cea mai mare, în ordine descrescătoare, dintre candidații înscriși, în limita locurilor scoase la concurs.

  3. În situaţia în care între doi sau mai mulţi candidaţi există egalitate la proba scrisă, departajarea candidaților în vederea declarării ,,admis” sau ,,respins” la concurs se realizează pe baza rezultatelor obținute în urma susținerii unui interviu structurat pe subiecte profesionale, elaborate din tematica şi bibliografia recomandate.

  4. Interviul de departajare se susține în vederea departajării candidaților, astfel că va fi declarat „admis” candidatul care a obținut nota cea mai mare, indiferent de aceasta.

  5. În eventualitatea susținerii interviului de departajare, tabelul nominal cu rezultatele finale obţinute se va afişa în secțiunea ”Fișiere Anunț” din această pagină.

  6. Candidaţii declaraţi "respins", în urma interviului de departajare, la concursul organizat pentru ocuparea unui post vacant nu pot ocupa, în baza notei finale obţinute la respectivul concurs, alte posturi vacante în aceeaşi unitate sau în alte unităţi.

Atenționări:
  1. Nu se admit derogări de la niciuna dintre condițiile de participare la concurs, prevăzute în prezentul anunț.

  2. Fişele posturilor pot fi consultate de către candidaţi, la sediul structurii de care aparține postul, cu respectarea prevederilor legale referitoare la protecția informațiilor clasificate.

  3. La concurs pot participa numai candidaţii care îndeplinesc condiţiile legale, criteriile specifice de recrutare, condiţiile de ocupare prevăzute în fişa postului, respectiv cei ale căror dosare de recrutare/documente sunt complete, corect întocmite şi depuse în termenul prevăzut în anunţul de concurs.

  4. Candidații poartă întreaga răspundere pentru transmiterea dosarelor de recrutare/documentelor incomplete sau incorect întocmite.

  5. Candidatul declarat admis depune documentele din dosarul de recrutare.
    După caz, copiile documentelor se certifică pentru conformitate cu originalul prezentat și se semnează de către persoana desemnată și de către candidat. Originalul documentelor prezentate se restituie candidatului după certificarea copiilor.
    În situația în care candidatul declarat admis nu prezintă toate documentele solicitate și/sau nu prezintă documentele în original în vederea certificării pentru conformitate a copiilor și/sau în situația în care se constată că documentele prezentate nu sunt autentice, oferta de ocupare a postului se face candidatului clasat pe următorul loc, în ordinea descrescătoare a notelor obținute.
    În situația în care candidatul depune documentele în copii legalizate, nu mai este necesară certificarea pentru conformitate cu originalul.

  6. Candidații au obligația ca, pe întreaga perioadă de organizare și desfășurare a concursului, să se informeze permananet prin verificarea paginii de internet cu privire la eventuale modificări în calendarul desfășurării concursului sau ale locului de desfășurare a probelor și activităților specifice desfășurate în cadrul procedurii.

  7. Atenţie! Candidaţii trebuie să se prezinte în ziua, data, ora şi locul în care au fost planificaţi pentru susţinerea evaluării psihologice şi nu vor putea solicita o reprogramare.

Informații suplimentare:
  1. Înscrierea candidaților se va realiza pe structură.
    Ex: Vă rog să-mi aprobaţi participarea la concursul organizat de IGPR pentru ocuparea
    posturilor vacante de ofiţer de poliție din cadrul Direcției Management Strategic și Suport Informațional - relatii cu publicul.
    Înscrierea se realizează, în perioada 25.06-05.07.2024 (inclusiv în zilele nelucrătoare, iar
    pe data de 05.07.2024, înscrierea se va realiza până la orele 16:00), online la adresa de
    e-mail ra@politiaromana.ro.
    Cererile de înscriere însoțite de documentația solicitată transmise după data de
    05.07.2024, orele 16:00, nu vor fi luate în considerare.

  2. Reguli privind transmiterea documentelor necesare înscrierii:
    - documentele care necesită a fi completate (Ex. cererea de înscriere, declarații, etc.) vor
    fi printate de către candidat, completate olograf, datate și semnate, iar ulterior scanate în format pdf și transmise în format electronic pe adresa de e-mail indicată mai sus
    (candidații vor manifesta atenție maximă ca documentele să fie completate corect și
    integral);
    - fiecare document va fi scanat și salvat într-un fișier pdf separat, denumirea fișierului
    fiind compusă din numele candidatului și conținutul fișierului (exemplu: Popescu Ioan-act
    identitate, Popescu Ioan-cerere înscriere, etc.);
    - toate documentele vor fi scanate în format pdf, candidații urmând a verifica înaintea
    transmiterii, conținutul fișierului pdf scanat, respectiv faptul că acesta este scanat
    integral (corespunde cu documentul original Ex: diploma de licență este scanată față
    verso) și este lizibil;
    - toate documentele menționate mai sus vor fi transmise în format electronic printr-un
    singur e-mail (ca atașamente la e-mail), mărimea totală a tuturor documentelor
    transmise de către candidat (fișierele pdf atașate e-mailului) pentru înscriere la concurs
    nu trebuie să depășească 50 MB;
    - e-mailul transmis de către candidat va avea subiect (titlu) de următoarea formă: nume,
    prenume candidat, conținutul e-mailului și concursul la care se înscrie (Ex: Popescu Ioan-DMSSI- RELATII CU PUBLICUL-TCO).

  3. În următoarele două zile lucrătoare, ulterioare depunerii cererii de înscriere însoțită de
    documentația aferentă, candidaților li se va transmite un e-mail de confirmare a primirii
    cererii de la aceeași adresă, respectiv ra@politiaromana.ro, precizându-se codul atribuit
    candidatului.

  4. În situația în care candidatul nu primește confirmarea în termenul prevăzut mai sus,
    acesta se poate adresa Direcției Management Resurse Umane din cadrul Inspectoratului
    General al Poliției Române la nr. de tel. 0212082525/ interior 26417, iar în cazul în care
    situația nu s-a soluționat, are posibilitatea de a se prezenta fizic la Direcția Management
    Resurse Umane din cadrul Inspectoratului General al Poliției Române din strada Mihai
    Vodă nr. 6, sector 5, București, în vederea clarificării.

  5. Fișele posturilor scoase la concurs pot fi consultate de către candidați, în urma unei
    solicitări scrise, cu respectarea prevederilor legale referitoare la protecția informațiilor
    clasificate la sediul Direcției Management Resurse Umane din cadrul Inspectoratului
    General al Poliției Române.

  6. Agenților de poliție declarați „admis” la concurs şi care îndeplinesc condiţiile legale
    pentru trecerea în corpul ofițerilor de poliție, li se vor acorda gradele profesionale prin
    raportare la prevederile legale în vigoare și vor fi încadrați în funcțiile minime prevăzute
    de lege corespunzătoare gradelor profesionale acordate, dar nu mai mare decât funcția
    pentru care au candidat, conform prevederilor Legii nr. 360/2002 privind Statutul
    poliţistului, cu modificările şi completările ulterioare.

  7. Dacă pentru ocuparea unor posturi vacante este necesară obţinerea unor
    avize/autorizaţii speciale pentru exercitarea atribuţiilor, iar acestea nu se obţin ulterior
    numirii în funcţie, poliţistul este eliberat din funcţie şi pus la dispoziţie în condiţiile legii,
    potrivit art. 57 ind. 1 alin. (6) din Anexa 3 la O.m.a.i. nr. 140/2016.

Date de contact:
  1. I.G.P.R.:
    021/2082525
    int. 26417/26378

Grafic concurs:
  1. GRAFICUL DE DESFASURARE A CONCURSULUI DMSSI- RELATII CU PUBLICUL.pdf - Adăugat la: 25.06.2024, ora 20:48
Fișiere anunț:
  1. Model - Cerere participare concurs.docx - Adăugat la: 25.06.2024, ora 20:21
  2. Model - CV.docx - Adăugat la: 25.06.2024, ora 20:21
  3. Model - Declarație confirmare cunoastere condiții recrutare.docx - Adăugat la: 25.06.2024, ora 20:21
  4. Tematică si bibliografie- DMSSI- RELATII CU PUBLICUL.pdf - Adăugat la: 25.06.2024, ora 20:45
  5. Alte informări pentru candidați - OMAI 650 DIN 16.05.2005 - OMAI 650.pdf - Adăugat la: 25.06.2024, ora 20:50
  6. Anunț - 3051-Anunț ocupare 2 posturi de ofițer de poliție - DMSSI - relatii cu publicul - TCO - Anunț ocupare 2 posturi de ofițer de poliție - DMSSI - relatii cu publicul - TCO.pdf - Adăugat la: 25.06.2024, ora 22:24
Fișiere publicate ulterior activării anunțului:
  1. Erată - Erată - grafic desfășurare concurs - Erata - grafic desfășurare concurs.pdf - Adăugat la: 27.06.2024, ora 16:09