Postat la data de: 04.12.2023, ora 14:23
Anunțul nu mai este valabil întrucât procedura pentru acesta a fost încheiată

Anunț concurs ocupare post vacant de conducere șef serviciu Serviciul Planificare și Misiuni

Inspectoratul General pentru Imigrari organizează:
| concurs - funcție de conducere |
În conformitate cu:
  1. Legea nr. 360/2002 privind Statutul poliţistului, cu modificările şi completările ulterioare
  2. Ordinul M.A.I. nr. 140/2016 privind activitatea de management resurse umane în unităţile de poliţie, cu modificările şi completările ulterioare
Posturi scoase la concurs:
Polițist
  • Ofițer de poliție

Nivel funcție: Conducere - perioadă nedeterminată

  • poz. 130 - șef serviciu prevăzut cu gradul de Comisar șef de poliție - arma: Inspectoratul General pt. Imigrari, unitatea: Insp. Gen. pt. Imigrari - Inspectoratul General pentru Imigrări, jud. B , MUNICIPIUL BUCURESTI - Mun. BUCURESTI SECTORUL 5, Domeniu de activitate: Planificare misiuni
Mențiuni despre concurs:
Candidatul se poate înscrie: Pe un singur post
Concursul NU ESTE organizat la nivel central cu comisii de recrutare la nivel teritorial
Condiții generale și criterii specifice:

a) este declarat «apt medical» şi «apt» la evaluarea psihologică organizată în acest scop; Evaluarea psihologică se susține anterior probelor de concurs. Candidaţii declaraţi „inapt” psihologic nu vor fi programați la concurs, candidaturile acestora urmând a fi respinse ca urmare a neîndeplinirii condițiilor legale;
b) nu se află sub efectul unei sancţiuni disciplinare sau faţă de acesta nu a fost pusă în mişcare acţiunea penală;
c) a obţinut calificativul de cel puţin «bine» la ultimele două evaluări anuale de serviciu;
d) îndeplineşte condiţiile de vechime şi studii.


Cerințele postului:
  • pregătire de bază: studii universitare de lungă durată absolvite cu diplomă de licență sau echivalentă
  • pregătire de specialitate: studii universitare de masterat sau studii postuniversitare în specialitatea studiilor necesare exercitării funcției sau în domeniul management
  • vechime în muncă/din care în MAI: 3 ani în M.A.I.
  • vechime în specialitatea structurii pentru care se organizează concurs: cel puțin 3 ani vechime în specialitatea structurii pentru care se organizează examen/concurs
  • vechime în specialitatea studiilor necesare exercitării funcţiei: 2 ani vechime în specialitatea studiilor necesare exercitării funcției
  • autorizaţii speciale pentru exercitarea atribuţiilor postului: deținerea/obținerea autorizației de acces la informații clasificate, nivel "strict secret"
  • gradul profesional: minim subinspector de poliție
Dată Limită:
Dată limită depunere cerere înscriere:
11.12.2023, ora 15:00
Dată limită depunere dosar: 
28.12.2023, ora 15:00
Dosar recrutare

    Dosar politisti - conducere
  1. *Cerere de înscriere
    (conform modelului anexat)
  2. *Curriculum Vitae, modelul comun european
    (conform modelului anexat)
  3. *Copii ale documentelor care atestă nivelul și specializarea studiilor impuse de cerințele postului
    (- diploma de absolvire a studiilor și, după caz, foaia matricolă / suplimentul la diploma și/sau orice alte documente care atestă nivelul și specializarea studiilor;
    - se vor accepta adeverinţele de studii numai dacă aceste documente sunt în termenul de valabilitate;
    - candidaţii care au absolvit studii în alte state vor prezenta documentele echivalate de Centrul Naţional de Recunoaştere şi Echivalare a Diplomelor din cadrul Ministerului Educaţiei Naţionale;
    - candidatul se va asigura că nu lipsesc pagini din aceste copii
    )
  4. *Copie act identitate
    (- copia cărții de identitate
    - cartea de identitate trebuie să se afle în perioada de valabilitate
    )
  5. *Declarația de confirmare a cunoașterii și acceptării condițiilor de recrutare
    (conform modelului anexat)
  6. *Adeverinţă care conţine rezultatul ultimului examen medical de bilanţ eliberată de medicul de unitate cu mențiunea ”apt medical promovare funcții de conducere”;
    (- adeverința este valabilă doar pentru promovarea în funcția de conducere pentru care a fost solicitată examinarea medicală)
  7. *Adeverinţă eliberată de unitatea de provenienţă
    (Din adeverință trebuie să rezulte:
    - nu se află sub efectul unei sancţiuni disciplinare sau faţă de candidat nu s-a pus în mişcare acţiunea penală;
    - a obţinut calificativul de cel puţin «bine» la ultimele două evaluări anuale de serviciu;
    - vechimea în muncă/ specialitatea structurii;
    - vechimea în specialitatea studiilor necesare exercitării funcţiei;
    - nivelul de acces la informaţii clasificate;
    - alte informații solicitate de comisia de concurs în funcție de nivelul funcției de conducere pentru care se organizează concurs.
    Adeverința este valabilă doar dacă a fost emisă ulterior publicării acestui anunț.
    )

    1. Documentele marcate cu * sunt obligatorii.
Verificare Aptitudini
Examinare medicală
Nu există detalii legate de perioada de desfășurare a examinării.
  1. Examinarea medicală se realizează de către structurile de specialitate ale MAI potrivit programărilor nominale.

Evaluare psihologică
Nu există detalii legate de perioada de desfășurare a examinării.
  1. Evaluarea psihologică se realizează de către structurile de specialitate ale MAI.

  2. Data, ora și locul de desfășurare a evaluării psihologice vor fi afișate în secțiunea ”Fișiere anunț” din această pagină.

  3. Contestaţia se formulează în scris, în nume personal, se adresează Centrului şi se depune la sediul structurii organizatoare, în termen de 3 zile lucrătoare de la luarea la cunoştinţă a avizului psihologic.

Validarea dosarelor:
  1. După depunerea dosarelor de recrutare, comisia de concurs va verifica, cu cel puţin 5 zile lucrătoare înaintea primei probe a concursului, corectitudinea întocmirii dosarelor de recrutare a candidaţilor, respectiv îndeplinirea de către candidaţi a condiţiilor de participare la concurs, urmând a se pronunţa cu privire la validarea/invalidarea acestora.
  2. Lista candidaţilor care nu îndeplinesc condiţiile de participare la concurs, cu precizarea acestora, se afişează în secțiunea de fișiere a acestui anunț, cu cel puțin 3 zile lucrătoare înainte de desfășurarea primei probe de concurs.
Probe Concurs
Proba - Interviu pe subiecte profesionale (funcții conducere polițiști)
Perioada de desfășurare a probei: 17.01.2024, ora 11:00
  1. Pentru a fi declarat „admis”, candidații trebuie să obţină minimum nota 7,00. Candidaţii care nu au obţinut minimum nota 7,00 vor fi declaraţi „respins”.

  2. Aprecierea rezultatelor finale ale probei se face cu note de la 1 la 10 (1 punct se acordă din oficiu).

  3. Rezultatele interviului se afişează în secțiunea fișiere a acestui anunț.

  4. Proba "interviu pe subiecte profesionale" se va desfășura la sediul Inspectoratului General pentru Imigrări, situat în strada Locotenent Colonel Marinescu Constantin, nr. 15 A, sector 5, București

  5. Accesul candidaților prezenți pentru susținerea probei se va realiza prin grija secretarului comisiei de concurs de la ora 10:30

  6. Interviul structurat pe subiecte profesionale se va înregistra audio-video.


Contestații:
  1. Candidatul nemulțumit de rezultatul obținut la proba/probele eliminatorie/eliminiatorii sau la testul scris, respectiv de rezultatul la concursul pentru ocuparea postului de conducere vacant poate formula contestație, o singură dată pentru fiecare probă, in termen de 24 de ore de la afișare.

  2. Candidații pot contesta numai notele la propriile lucrări.

  3. Contestațiile se soluționează în termen de 2 zile lucrătoare de la expirarea termenului de depunere.

  4. Contestația va fi depusă în format electronic (semnată și scanată în format electronic needitabil) la adresa de e-mail a Inspectoratului General pentru Imigrări – cariera4.igi@mai.gov.ro.

  5. Rezultatele la contestații se comunică candidaților prin afișare în secțiunea "Fișiere anunț".

  6. Nota acordată după soluționarea contestației la interviul structurat pe subiecte profesionale este definitivă.

Departajare:
  1. În situaţia în care mai mulţi candidaţi obţin aceeaşi notă, este declarat „admis” la concurs candidatul care are cea mai mare vechime în specialitatea postului scos la concurs. În situaţia în care mai mulţi candidaţi au aceeaşi vechime în specialitatea postului scos la concurs, este declarat „admis” candidatul care are cea mai mare vechime în studiile necesare postului scos la concurs.

Atenționări:
  1. Nu se admit derogări de la niciuna dintre condițiile de participare la concurs, prevăzute în prezentul anunț.

  2. Fişele posturilor pot fi consultate de către candidaţi, la sediul structurii de care aparține postul, cu respectarea prevederilor legale referitoare la protecția informațiilor clasificate.

  3. La concurs pot participa numai candidaţii care îndeplinesc condiţiile legale, criteriile specifice de recrutare, condiţiile de ocupare prevăzute în fişa postului, respectiv cei ale căror dosare de recrutare/documente sunt complete, corect întocmite şi depuse în termenul prevăzut în anunţul de concurs.

  4. Candidații poartă întreaga răspundere pentru transmiterea dosarelor de recrutare/documentelor incomplete sau incorect întocmite.

  5. Candidatul declarat admis depune documentele din dosarul de recrutare.
    După caz, copiile documentelor se certifică pentru conformitate cu originalul prezentat și se semnează de către persoana desemnată și de către candidat. Originalul documentelor prezentate se restituie candidatului după certificarea copiilor.
    În situația în care candidatul declarat admis nu prezintă toate documentele solicitate și/sau nu prezintă documentele în original în vederea certificării pentru conformitate a copiilor și/sau în situația în care se constată că documentele prezentate nu sunt autentice, oferta de ocupare a postului se face candidatului clasat pe următorul loc, în ordinea descrescătoare a notelor obținute.
    În situația în care candidatul depune documentele în copii legalizate, nu mai este necesară certificarea pentru conformitate cu originalul.

  6. Candidații au obligația ca, pe întreaga perioadă de organizare și desfășurare a concursului, să se informeze permananet prin verificarea paginii de internet cu privire la eventuale modificări în calendarul desfășurării concursului sau ale locului de desfășurare a probelor și activităților specifice desfășurate în cadrul procedurii.

  7. Atenţie! Candidaţii trebuie să se prezinte în ziua, data, ora şi locul în care au fost planificaţi pentru susţinerea evaluării psihologice şi nu vor putea solicita o reprogramare.

Informații suplimentare:
  1. Cererile de înscriere la concurs (conform modelului anexat), vor fi adresate inspectorului general al Inspectoratului General pentru Imigrări și vor fi însoţite de curriculum vitae (conform modelului anexat), cartea de identitate și declarația de confirmare a cunoașterii și acceptării condițiilor de recrutare. Acestea vor fi transmise exclusiv în format electronic la adresa de e-mail a Inspectoratului General pentru Imigrări cariera4.igi@mai.gov.ro, până la data de 11.12.2023, ora 15.00 (inclusiv în zilele nelucrătoare).
    Candidaților li se va transmite un email de confirmare a primirii cererii de înscriere la concurs de la aceeași adresă, respectiv cariera4.igi@mai.gov.ro, precizându-se numărul de înregistrare al acesteia.
    Numărul de înregistrare al cererii de înscriere la concurs va deveni cod unic de identificare al candidatului, urmând a fi folosit pentru identificarea acestuia pe întreaga procedură de concurs.

Date de contact:
  1. interior M.A.I. 021/19066

Grafic concurs:
  1. grafic concurs.pdf - Adăugat la: 28.11.2023, ora 15:20
Fișiere anunț:
  1. TEMATICA BIBLIOGRAFIE SEF SERVICIU SPM.pdf - Adăugat la: 28.11.2023, ora 13:50
  2. Model - CV - curriculum vitae - Model curriculum vitae.pdf - Adăugat la: 28.11.2023, ora 13:53
  3. Model - Declarație de confirmare a cunoașterii și acceptării condițiilor de recrutare - Declarație de cunoaștere și acceptare condiții.pdf - Adăugat la: 28.11.2023, ora 13:55
  4. Model - Cerere înscriere/participare concurs - Cerere de înscriere.pdf - Adăugat la: 28.11.2023, ora 13:56
  5. Model - Declarație - acord înregistrare audio/video probă concurs - Declarație înregistrare audio video.pdf - Adăugat la: 28.11.2023, ora 13:57
  6. Anunț - 506-Anunț concurs ocupare post vacant de conducere șef serviciu Serviciul Planificare și Misiuni - Anunț concurs ocupare post vacant de conducere șef serviciu Serviciul Planificare și Misiuni.pdf - Adăugat la: 05.01.2024, ora 12:13
Fișiere publicate ulterior activării anunțului:
  1. Alte informări pentru candidați - Anunț programare testare psihologică - ANUNȚ cu privire la evaluarea psihologică_.doc - Adăugat la: 13.12.2023, ora 6:36
  2. Alte informări pentru candidați - Rezultate evaluare/testare psihologică - REZULTATE evaluare psihologică.doc - Adăugat la: 22.12.2023, ora 16:08
  3. Alte informări pentru candidați - Precizări în urma analizei dosarului de recrutare SPM - Precizari in urma analizei dosarului de recrutare SPM.docx - Adăugat la: 05.01.2024, ora 12:12