Postat la data de: 15.03.2024, ora 9:28

Concurs pentru ocuparea funcției de șef serviciu în cadrul Serviciului Integrare și Relocare

Inspectoratul General pentru Imigrari organizează:
| concurs - funcție de conducere |
În conformitate cu:
  1. Legea nr. 360/2002 privind Statutul poliţistului, cu modificările şi completările ulterioare
  2. Ordinul M.A.I. nr. 140/2016 privind activitatea de management resurse umane în unităţile de poliţie, cu modificările şi completările ulterioare
Posturi scoase la concurs:
Polițist
  • Ofițer de poliție

Nivel funcție: Conducere - perioadă nedeterminată

  • poz. 289 - șef serviciu prevăzut cu gradul de Comisar șef de poliție - arma: Inspectoratul General pt. Imigrari, unitatea: Insp. Gen. pt. Imigrari - Direcției Azil și Integrare - Serviciul Integrare și Relocare, jud. B , MUNICIPIUL BUCURESTI, Domeniu de activitate: Azil și integrareIGI: evidență azilanți; evidențe străini
Mențiuni despre concurs:
Candidatul se poate înscrie: Pe un singur post
Concursul NU ESTE organizat la nivel central cu comisii de recrutare la nivel teritorial
Condiții generale și criterii specifice:

a) este declarat «apt medical» şi «apt» la evaluarea psihologică organizată în acest scop; Evaluarea psihologică se susține anterior probelor de concurs. Candidaţii declaraţi „inapt” psihologic nu vor fi programați la concurs, candidaturile acestora urmând a fi respinse ca urmare a neîndeplinirii condițiilor legale;
b) nu se află sub efectul unei sancţiuni disciplinare sau faţă de acesta nu a fost pusă în mişcare acţiunea penală;
c) a obţinut calificativul de cel puţin «bine» la ultimele două evaluări anuale de serviciu;
d) îndeplineşte condiţiile de vechime şi studii.


Cerințele postului:
  • gradul profesional: subinspector de poliție
  • pregătire de bază: Studii superioare de lungă durată sau studii universitare , ambele absolvite cu diplomă de licență sau echivalentă, în domeniul fundamental -Științe sociale-, ramura de știință -Științe juridice, administrative, științe militare, informații și ordine publică și sociologie-
  • pregătire de specialitate: Studii postuniversitare sau studii universitare de master în domeniul management sau în specialitatea studiilor funcției de bază
  • vechime în muncă/din care în MAI: 0/3 ani
  • vechime în specialitatea studiilor necesare exercitării funcţiei: 3 ani
  • vechime în specialitatea structurii pentru care se organizează concurs: 3 ani
  • autorizaţii speciale pentru exercitarea atribuţiilor postului: Deține/ obține ulterior acces la informații clasificate clasa secret de stat, nivelul strict secret
  • perioada pentru acomodarea la cerinţele postului: 6 luni
Dată Limită:
Dată limită depunere cerere înscriere:
22.03.2024, ora 15:00
Dată limită depunere dosar: 
10.04.2024, ora 15:00
Dosar recrutare

    Dosar politisti - conducere
  1. Declarație - acord înregistrare probă audio-video
  2. *Cerere de înscriere
    (conform modelului anexat)
  3. *Curriculum Vitae, modelul comun european
    (conform modelului anexat)
  4. *Copii ale documentelor care atestă nivelul și specializarea studiilor impuse de cerințele postului
    (- diploma de absolvire a studiilor și, după caz, foaia matricolă / suplimentul la diploma și/sau orice alte documente care atestă nivelul și specializarea studiilor;
    - se vor accepta adeverinţele de studii numai dacă aceste documente sunt în termenul de valabilitate;
    - candidaţii care au absolvit studii în alte state vor prezenta documentele echivalate de Centrul Naţional de Recunoaştere şi Echivalare a Diplomelor din cadrul Ministerului Educaţiei Naţionale;
    - candidatul se va asigura că nu lipsesc pagini din aceste copii
    )
  5. *Copie act identitate
    (- copia cărții de identitate
    - cartea de identitate trebuie să se afle în perioada de valabilitate
    )
  6. *Declarația de confirmare a cunoașterii și acceptării condițiilor de recrutare
    (conform modelului anexat)
  7. *Adeverinţă care conţine rezultatul ultimului examen medical de bilanţ eliberată de medicul de unitate cu mențiunea ”apt medical promovare funcții de conducere”;
    (- adeverința este valabilă doar pentru promovarea în funcția de conducere pentru care a fost solicitată examinarea medicală)
  8. *Adeverinţă eliberată de unitatea de provenienţă
    (Din adeverință trebuie să rezulte:
    - nu se află sub efectul unei sancţiuni disciplinare sau faţă de candidat nu s-a pus în mişcare acţiunea penală;
    - a obţinut calificativul de cel puţin «bine» la ultimele două evaluări anuale de serviciu;
    - vechimea în muncă/ specialitatea structurii;
    - vechimea în specialitatea studiilor necesare exercitării funcţiei;
    - nivelul de acces la informaţii clasificate;
    - alte informații solicitate de comisia de concurs în funcție de nivelul funcției de conducere pentru care se organizează concurs.
    Adeverința este valabilă doar dacă a fost emisă ulterior publicării acestui anunț.
    )

    1. Documentele marcate cu * sunt obligatorii.
Verificare Aptitudini
Examinare medicală
Nu există detalii legate de perioada de desfășurare a examinării.
  1. Examinarea medicală se realizează de către structurile de specialitate ale MAI potrivit programărilor nominale.

  2. Candidaţii pot contesta rezultatul examinării medicale printr-o contestaţie scrisă formulată în termen de cel mult două zile de la data luării la cunoştinţă a concluziei examinării/examenelor medicale.

  3. Data, ora și locul de desfășurare a examinării medicale vor fi comunicate de către medicul de unitate al structurii organizatoare / de recrutare.

Evaluare psihologică
Nu există detalii legate de perioada de desfășurare a examinării.
  1. Evaluarea psihologică se realizează de către structurile de specialitate ale MAI.

  2. Data, ora și locul de desfășurare a evaluării psihologice vor fi afișate în secțiunea ”Fișiere anunț” din această pagină.

  3. Alte informații se regăsesc în secțiunea ”Condiții generale și criterii specifice” de mai sus.

  4. Contestaţia se formulează în scris, în nume personal, se adresează Centrului şi se transmite la adresa de e-mail cariera4.igi@mai.gov.ro, în termen de 3 zile lucrătoare de la luarea la cunoştinţă a avizului psihologic.

Validarea dosarelor:
  1. După depunerea dosarelor de recrutare, comisia de concurs va verifica, cu cel puţin 5 zile lucrătoare înaintea primei probe a concursului, corectitudinea întocmirii dosarelor de recrutare a candidaţilor, respectiv îndeplinirea de către candidaţi a condiţiilor de participare la concurs, urmând a se pronunţa cu privire la validarea/invalidarea acestora.
  2. Lista candidaţilor care nu îndeplinesc condiţiile de participare la concurs, cu precizarea acestora, se afişează în secțiunea de fișiere a acestui anunț, cu cel puțin 3 zile lucrătoare înainte de desfășurarea primei probe de concurs.
Probe Concurs
Proba - Interviu pe subiecte profesionale (funcții conducere polițiști)
Perioada de desfășurare a probei: 18.04.2024, ora 13:00
  1. Pentru a fi declarat „admis”, candidații trebuie să obţină minimum nota 7,00. Candidaţii care nu au obţinut minimum nota 7,00 vor fi declaraţi „respins”.

  2. Aprecierea rezultatelor finale ale probei se face cu note de la 1 la 10 (1 punct se acordă din oficiu).

  3. Rezultatele interviului se afişează în secțiunea fișiere a acestui anunț.

  4. Interviul structurat pe subiecte profesionale se va desfășura la sediu central al Inspectoratului General pentru Imigrari situat pe strada Lt. Col. Marinescu Constantin, nr. 15 A, sector 5, București, începând cu ora 13:00

  5. Accesul candidaților în sala de concurs se va realiza prin grija secretarului de concurs începând cu ora 12:15.

  6. Începând cu ora 12:40, comisia de concurs va realiza instructajul candidaților privind modul de desfăsurare al concursului.

  7. Interviul structurat pe subiecte profesionale are drept scop aprecierea cunoştinţelor profesionale, precum şi a aptitudinilor, abilităţilor, atitudinilor şi motivaţiilor relevante pentru îndeplinirea atribuţiilor postului, în acord cu tematica şi bibliografia de concurs.

  8. Interviul cuprinde, în principal, cu respectarea tematicii şi bibliografiei de concurs, subiecte prin care se solicită analiza unor situaţii specifice ori identificarea de soluţii la speţele profesionale prezentate. De asemenea, interviul poate să cuprindă elemente referitoare la capacitatea de a lua decizii şi de a evalua impactul acestora, exercitarea controlului decizional, precum şi capacitatea managerială.

  9. Proba susținută de către candidați în data de 18.04.2024, va consta în susţinerea unui interviu structurat pe subiecte profesionale, care se înregistrează audio şi/sau video.


Contestații:
  1. Candidatul nemulțumit de rezultatul obținut la proba/probele eliminatorie/eliminiatorii sau la testul scris, respectiv de rezultatul la concursul pentru ocuparea postului de conducere vacant poate formula contestație, o singură dată pentru fiecare probă, in termen de 24 de ore de la afișare.

  2. Candidații pot contesta numai notele la propriile lucrări.

  3. Contestațiile se soluționează în termen de 2 zile lucrătoare de la expirarea termenului de depunere.

  4. Contestațiile se depun la adresa de e-mail cariera4.igi@mai.gov.ro

Departajare:
  1. În situaţia în care, la prezentul concurs, mai mulţi candidaţi obţin aceeaşi notă, este declarat "admis" candidatul care are cea mai mare vechime în specialitatea postului scos la concurs.

  2. În situaţia în care mai mulţi candidaţi au aceeaşi vechime în specialitatea postului scos la concurs, este declarat "admis" candidatul care are cea mai mare vechime în studiile necesare postului scos la concurs.

  3. Dacă situaţia de egalitate se menţine, departajarea candidaţilor se realizează pe baza rezultatelor obţinute în urma susţinerii unui interviu structurat pe subiecte profesionale, fiind declarat «admis» candidatul care obţine nota cea mai mare. Acest interviu nu se contestă.

  4. Candidatul care a promovat proba este declarat "admis", iar cel/cei care nu au promovat sunt declaraţi "respins"

Atenționări:
  1. Nu se admit derogări de la niciuna dintre condițiile de participare la concurs, prevăzute în prezentul anunț.

  2. Fişele posturilor pot fi consultate de către candidaţi, la sediul structurii de care aparține postul, cu respectarea prevederilor legale referitoare la protecția informațiilor clasificate.

  3. La concurs pot participa numai candidaţii care îndeplinesc condiţiile legale, criteriile specifice de recrutare, condiţiile de ocupare prevăzute în fişa postului, respectiv cei ale căror dosare de recrutare/documente sunt complete, corect întocmite şi depuse în termenul prevăzut în anunţul de concurs.

  4. Candidații poartă întreaga răspundere pentru transmiterea dosarelor de recrutare/documentelor incomplete sau incorect întocmite.

  5. Candidatul declarat admis depune documentele din dosarul de recrutare.
    După caz, copiile documentelor se certifică pentru conformitate cu originalul prezentat și se semnează de către persoana desemnată și de către candidat. Originalul documentelor prezentate se restituie candidatului după certificarea copiilor.
    În situația în care candidatul declarat admis nu prezintă toate documentele solicitate și/sau nu prezintă documentele în original în vederea certificării pentru conformitate a copiilor și/sau în situația în care se constată că documentele prezentate nu sunt autentice, oferta de ocupare a postului se face candidatului clasat pe următorul loc, în ordinea descrescătoare a notelor obținute.
    În situația în care candidatul depune documentele în copii legalizate, nu mai este necesară certificarea pentru conformitate cu originalul.

  6. Candidații au obligația ca, pe întreaga perioadă de organizare și desfășurare a concursului, să se informeze permananet prin verificarea paginii de internet cu privire la eventuale modificări în calendarul desfășurării concursului sau ale locului de desfășurare a probelor și activităților specifice desfășurate în cadrul procedurii.

  7. Atenţie! Candidaţii trebuie să se prezinte în ziua, data, ora şi locul în care au fost planificaţi pentru susţinerea evaluării psihologice şi nu vor putea solicita o reprogramare.

  8. Candidații au obligația să transmită, în volum complet și în termenul de înscriere, toate documentele solicitate, neexistând posibilitatea completării ulterioare a dosarului de recrutare în nicio modalitate după acest termen.
    Atenție! Este interzisă înscrierea prin fax, prin poștă, inclusiv poștă militară, sau prin orice alte mijloace decât prin e-mail, la adresa cariera4.igi@mai.gov.ro.

  9. Reguli privind transmiterea documentelor necesare înscrierii, menționate mai sus:
    - documentele care necesită a fi completate (ex. Cererea de înscriere, declaratii, etc.) vor fi printate de către candidat, completate olograf, datate și semnate, iar ulterior scanate în format PDF și transmise în format electronic pe adresa de e-mail menționată, candidații urmând a verifica înaintea transmiterii faptul că documentele sunt scanate integral (corespund cu documentul original) și sunt lizibile.
    - e-mailul transmis de către candidat va avea subiect (titlu) de următoarea formă: nume, prenume candidat și concursul la care se înscrie (exemplu: Ionescu Ion – concurs pentru ocuparea funcției de șef serviciu al Serviciului Integrare și Relocare);
    - în situațiile în care volumul documentului .pdf, depășește capacitatea maximă suportată de e-mail pentru transmitere în format electronic, candidatul va putea transmite un al doilea e-mail doar cu restul documentelor pe care nu le-a putut trimite inițial, menționând, în clar, datele sale de identificare și specificând faptul că aduce o completare unui e-mail transmis anterior;
    - candidații au obligația să verifice înaintea transmiterii conținutul fișierului .pdf scanat, faptul că acesta conține toate documentele, acestea sunt lizibile și că fiecare document este scanat integral, respectiv: diplomele trebuie scanate și transmise față/verso, iar acestea trebuie să fie însoțite de foile matricole sau suplimentele la diplomă.

  10. Dacă pentru ocuparea postului de conducere vacant este necesară obţinerea unor avize/autorizaţii speciale pentru exercitarea atribuţiilor, iar acestea nu se obţin ulterior numirii în funcţie, poliţistul este eliberat din funcţie şi pus la dispoziţie în condiţiile legii, conform art. 57^1, alin. (6) din Anexa nr. 3 a O.M.A.I. nr. 140/2016.

Informații suplimentare:
  1. Cererile de înscriere la concurs (conform modelului anexat), vor fi adresate inspectorului general al Inspectoratului General pentru Imigrări și vor fi însoţite de curriculum vitae (conform modelului anexat), cartea de identitate și declarația de confirmare a cunoașterii și acceptării condițiilor de recrutare. Acestea vor fi transmise exclusiv în format electronic la adresa de e-mail a Inspectoratului General pentru Imigrări cariera4.igi@mai.gov.ro, până la data de 22.03.2024, ora 15.00 (inclusiv în zilele nelucrătoare).
    Candidaților li se va transmite un email de confirmare a primirii cererii de înscriere la concurs de la aceeași adresă, respectiv cariera4.igi@mai.gov.ro, precizându-se numărul de înregistrare al acesteia.
    Numărul de înregistrare al cererii de înscriere la concurs va deveni cod unic de identificare al candidatului, urmând a fi folosit pentru identificarea acestuia pe întreaga procedură de concurs.

  2. Dosarul de recrutare se va transmite în volum complet până la data de 10.04.2024, ora 15:00, la aceeași adresă de email: cariera4.igi@mai.gov.ro. E-mailul transmis de către candidat va avea subiect (titlu) de următoarea formă: DOSAR RECRUTARE S.I.R.- nume, prenume candidat.

  3. După încheierea perioadei de înscriere și până la data selecției dosarelor de recrutare, candidații înscrişi vor susţine examinarea psihologică.

  4. Este interzisă înscrierea prin fax, prin poștă, inclusiv prin poștă militară sau prin alte mijloace decât prin e-mail, la adresa indicată în anunț, documentele transmise astfel nefiind luate în considerare.

  5. Prin înscrierea la acest concurs, candidații își manifestă implicit acordul cu privire la condițiile și modul de organizare și desfășurare a concursului.
    Candidații sunt rugați să citească cu atenție anunțul de concurs și să respecte organizarea stabilită cu privire la etapele concursului: înscrierea (până la 22.03.2024, ora 15:00) și depunerea dosarului în volum complet (până la 10.04.2024, ora 15:00), susținerea probei de concurs (18.04.2024, ora 13:00).
    Se impune verificarea permanentă și atentă a paginii de internet hub.mai.gov.ro, întrucât comunicarea informațiilor ulterioare postării anunțului se va realiza prin această modalitate (secțiunea Fișiere publicate ulterior activării anunțului).

  6. Inspectorul general al Inspectoratului General pentru Imigrări şi preşedintele comisiei de concurs pot emite precizări cu privire la desfăşurarea concursului, pe care le aduc la cunoştinţa candidaţilor, în timp util, prin postarea la secţiunea Fișiere publicate ulterior activării anunțului.

Date de contact:
  1. Telefon interior M.A.I. - Serviciul Resurse Umane : 021/39337
    E-mail: cariera4.igi@mai.gov.ro

Grafic concurs:
  1. grafic concurs SIR.pdf - Adăugat la: 14.03.2024, ora 15:16
Fișiere anunț:
  1. Model - CV.docx - Adăugat la: 13.03.2024, ora 11:00
  2. Model - Cerere de înscriere la concurs SIR - Cerere de înscriere SIR.pdf - Adăugat la: 14.03.2024, ora 11:20
  3. Tematica - bibliografia sef SIR 2.pdf - Adăugat la: 14.03.2024, ora 13:04
  4. Model - Declarație de confirmare a cunoașterii și acceptării condițiilor de recrutare SIR - declaratie cunoastere si acceptare conditii.pdf - Adăugat la: 14.03.2024, ora 15:22
  5. Model - Declarație - acord înregistrare audio-video - Declarație înregistrare audio video SIR.pdf - Adăugat la: 14.03.2024, ora 15:23
  6. Anunț - 1179-Concurs pentru ocuparea funcției de șef serviciu în cadrul Serviciului Integrare și Relocare - Concurs pentru ocuparea funcției de șef serviciu în cadrul Serviciului Integrare și Relocare.pdf - Adăugat la: 19.04.2024, ora 16:04
Fișiere publicate ulterior activării anunțului:
  1. Anunț - Anunț - programare candidați - evaluare/testare psihologică - ANUNȚ cu privire la evaluarea psihologică a candidațior .pdf - Adăugat la: 27.03.2024, ora 11:01
  2. Alte informări pentru candidați - Rezultate evaluare psihologică - Rezultate evaluare psihologică.pdf - Adăugat la: 04.04.2024, ora 14:44
  3. Alte informări pentru candidați - Precizări în urma analizei dosarelor de recrutare ale candidaților înscriși la concurs - Precizari in urma analizei dosarelor de recrutare SIR.docx - Adăugat la: 15.04.2024, ora 13:30
  4. Tabel cu rezultatele obținute la concurs - Tabel cu rezultatele obținute la concurs - Tabel rezultate concurs sef serviciu SIR.doc - Adăugat la: 18.04.2024, ora 17:04
  5. Tabel cu rezultatele finale obținute la concurs - TABEL REZULTATE FINALE - Tabel rezultatele FINALE concurs sef serviciu SIR.doc - Adăugat la: 19.04.2024, ora 16:04