Postat la data de: 16.11.2023, ora 14:20
Anunțul nu mai este valabil întrucât procedura pentru acesta a fost încheiată

Concurs medic șef secție la Secția ATI

Spitalul de Urgență Profesor Dr. Dimitrie Gerota București (sub. Dir. Medicale) organizează:
| concurs - funcție de conducere |
În conformitate cu:
  1. Legea nr. 360/2002 privind Statutul poliţistului, cu modificările şi completările ulterioare
  2. Ordinul M.A.I. nr. 140/2016 privind activitatea de management resurse umane în unităţile de poliţie, cu modificările şi completările ulterioare
Posturi scoase la concurs:
Polițist
  • Ofițer de poliție

Nivel funcție: Conducere - perioadă nedeterminată

  • poz. 307 - Medic șef sectie prevăzut cu gradul de Comisar șef de poliție - arma: Unitati Subordonate A.C., unitatea: DM-Spitalul de Urgență Buc. - Sectiei ATI, jud. B , MUNICIPIUL BUCURESTI - Mun. BUCURESTI SECTORUL 2, Domeniu de activitate: Comandă/conducere
Mențiuni despre concurs:
Candidatul se poate înscrie: Pe un singur post
Concursul NU ESTE organizat la nivel central cu comisii de recrutare la nivel teritorial
Condiții generale și criterii specifice:

a) este declarat «apt medical» şi «apt» la evaluarea psihologică organizată în acest scop; Evaluarea psihologică se susține anterior probelor de concurs. Candidaţii declaraţi „inapt” psihologic nu vor fi programați la concurs, candidaturile acestora urmând a fi respinse ca urmare a neîndeplinirii condițiilor legale;
b) nu se află sub efectul unei sancţiuni disciplinare sau faţă de acesta nu a fost pusă în mişcare acţiunea penală;
c) a obţinut calificativul de cel puţin «bine» la ultimele două evaluări anuale de serviciu;
d) îndeplineşte condiţiile de vechime şi studii.


Cerințele postului:
  • gradul profesional: -Minim inspector principal de politie
  • pregătire de specialitate: -Este confirmat cel puțin medic specialist în specialitatea anestezie și terapie intensivă și are minimum 5 ani vechime în specialitatea respectivă (vechimea în specialitate decurge de la data confirmării și încadrării ca medic specialist), a absolvit studii postuniversitare sau studii universitare de master în domeniul management sau în specialitatea funcției de bază. Persoanele care ocupă funcția de medic șef secție, medic șef laborator și funcția de medic șef serviciu, sub sancțiunea revocării din funcție, au obligația ca în termen de 2 ani de la data ocupării funcției și ulterior la fiecare 2 ani să facă dovada absolvirii unuia dintre cursurile de perfecționare de scurtă durată în management sanitar, avizate de Ministerul Sănătății în baza criteriilor de calitate stabilite prin ordin al ministrului sănătății
  • pregătire de bază: - Absolvent de învăţământ universitar de lungă durată, cu diplomă de licenţă sau echivalentă, în domeniul medicină, specializarea medicină
  • autorizaţii speciale pentru exercitarea atribuţiilor postului: - Certificat de confirmare medic primar/specialist în specialitatea anestezie terapie intensivă, certificat de membru al Colegiului Medicilor, medic primar/specialist vizat pe anul în curs, asigurare de malpraxis și autorizaţie de acces la informaţii clasificate nivelul „Secret de serviciu” (se obține după numirea în funcție).
  • vechime în muncă/din care în MAI: - minim 5 ani / 2 ani
  • perioada pentru acomodarea la cerinţele postului: 6 luni
  • aptitudini şi abilităţi necesare: Aptitudini de conducere: spirit organizatoric, capacitate de coordonare, comunicare, control si planificare, spirit de observaţie, capacitate de a evalua obiectiv nevoile individuale si colective;
    Abilități: flexibilitate în gândire, capacitate de a lucra în condiţii de stres prelungit, gândire analitică, capacitate de previzionare, abilități de mediere, competență în delegarea sarcinilor
  • atitudini necesare/comportament: capacitate de a lucra în echipă, disponibilitate la schimbare, comportament adecvat, conduită morală ireproşabilă
  • parametri privind starea sănătăţii somatice: apt pentru funcţii de conducere
  • trăsături psihice şi de personalitate: apt pentru funcţii de conducere
  • vechime în specialitatea studiilor necesare exercitării funcţiei: 5 ani
  • vechime în specialitatea structurii pentru care se organizează concurs: 3 ani
  • vechime în exercitarea profesiei sau ocupaţiei: 5 ani
  • definirea sumara a atributiilor postului: asigură coordonarea și realizarea activității de acordare a îngrijirilor medicale în cadrul Secţiei ATI, răspunzând de calitatea actului medical.
Dată Limită:
Dată limită depunere cerere înscriere:
22.11.2023, ora 15:00
Dată limită depunere dosar: 
28.11.2023, ora 15:00
Dosar recrutare

    Dosar politisti - conducere
  1. *Cerere de înscriere
    (conform modelului anexat)
  2. *Curriculum Vitae, modelul comun european
    (conform modelului anexat)
  3. *Copii ale documentelor care atestă nivelul și specializarea studiilor impuse de cerințele postului
    (- diploma de absolvire a studiilor și, după caz, foaia matricolă / suplimentul la diploma și/sau orice alte documente care atestă nivelul și specializarea studiilor;
    - se vor accepta adeverinţele de studii numai dacă aceste documente sunt în termenul de valabilitate;
    - candidaţii care au absolvit studii în alte state vor prezenta documentele echivalate de Centrul Naţional de Recunoaştere şi Echivalare a Diplomelor din cadrul Ministerului Educaţiei Naţionale;
    - candidatul se va asigura că nu lipsesc pagini din aceste copii
    )
  4. *Copie act identitate
    (- copia cărții de identitate
    - cartea de identitate trebuie să se afle în perioada de valabilitate
    )
  5. *Declarația de confirmare a cunoașterii și acceptării condițiilor de recrutare
    (conform modelului anexat)
  6. *Adeverinţă care conţine rezultatul ultimului examen medical de bilanţ eliberată de medicul de unitate cu mențiunea ”apt medical promovare funcții de conducere”;
    (- adeverința este valabilă doar pentru promovarea în funcția de conducere pentru care a fost solicitată examinarea medicală)
  7. *Adeverinţă eliberată de unitatea de provenienţă
    (Din adeverință trebuie să rezulte:
    - nu se află sub efectul unei sancţiuni disciplinare sau faţă de candidat nu s-a pus în mişcare acţiunea penală;
    - a obţinut calificativul de cel puţin «bine» la ultimele două evaluări anuale de serviciu;
    - vechimea în muncă/ specialitatea structurii;
    - vechimea în specialitatea studiilor necesare exercitării funcţiei;
    - nivelul de acces la informaţii clasificate;
    - alte informații solicitate de comisia de concurs în funcție de nivelul funcției de conducere pentru care se organizează concurs.
    Adeverința este valabilă doar dacă a fost emisă ulterior publicării acestui anunț.
    )
  8. *Certificat
    Copie a certificatului de confirmare medic primar/specialist în specialitatea anestezie terapie intensivă.
  9. *Certificat
    Copie a certificatului de membru al Colegiului Medicilor, medic primar/specialist în specialitatea anestezie terapie intensivă.
  10. *Asigurare
    Copie a asigurării de malpraxis
  11. *Aviz
    Copie a avizului anual pe anul în curs privind exercitarea profesiei de medic

    1. Documentele marcate cu * sunt obligatorii.
Verificare Aptitudini
Evaluare psihologică
  1. Evaluarea psihologică se realizează de către structurile de specialitate ale MAI.

  2. Data, ora și locul de desfășurare a evaluării psihologice vor fi afișate în secțiunea ”Fișiere anunț” din această pagină.

  3. Alte informații se regăsesc în secțiunea ”Condiții generale și criterii specifice” de mai sus.

  4. Contestaţia se formulează în scris, în nume personal, se adresează Centrului de Psihosociologie al M.A.I. şi se depune la sediul structurii organizatoare a concursului, în termen de 3 zile lucrătoare de la luarea la cunoştinţă a avizului psihologic.

Validarea dosarelor:
  1. După depunerea dosarelor de recrutare, comisia de concurs va verifica, cu cel puţin 5 zile lucrătoare înaintea primei probe a concursului, corectitudinea întocmirii dosarelor de recrutare a candidaţilor, respectiv îndeplinirea de către candidaţi a condiţiilor de participare la concurs, urmând a se pronunţa cu privire la validarea/invalidarea acestora.
  2. Lista candidaţilor care nu îndeplinesc condiţiile de participare la concurs, cu precizarea acestora, se afişează în secțiunea de fișiere a acestui anunț, cu cel puțin 3 zile lucrătoare înainte de desfășurarea primei probe de concurs.
Probe Concurs
Proba - Interviu pe subiecte profesionale (funcții conducere polițiști)
Perioada de desfășurare a probei: 13.12.2023, ora 12:00
  1. Pentru a fi declarat „admis”, candidații trebuie să obţină minimum nota 7,00. Candidaţii care nu au obţinut minimum nota 7,00 vor fi declaraţi „respins”.

  2. Aprecierea rezultatelor finale ale probei se face cu note de la 1 la 10 (1 punct se acordă din oficiu).

  3. Rezultatele interviului se afişează în secțiunea fișiere a acestui anunț.

  4. Rezultatul la proba interviu structurat pe subiecte profesionale se afișează la avizierul spitalului.

  5. Interviul structurat pe subiecte profesionale se va înregistra audio si/sau video.

  6. Proba se va desfășura la sediul Spitalului de Urgență „Prof. Dr. Dimitrie Gerota” București din str. Vasile Vasilievici Stroescu nr. 29 - 31, municipiul București, sectorul 2. conform graficului de desfășurare a concursului.


Contestații:
  1. Candidatul nemulțumit de rezultatul obținut la concursul pentru ocuparea postului de conducere vacant poate formula contestație, o singură dată în format electronic, la adresa de email spital.gerota@mai.gov.ro in termen de 24 de ore de la afișarea rezultatului la proba interviu structurat pe subiecte profesionale.

  2. Contestațiile se soluționează în termen de 2 zile lucrătoare de la expirarea termenului de depunere și sunt comunicate candidaților prin afișare pe platforma https://hub.mai.gov.ro secțiunea Carieră M.A.I. și la avizierul Spitalului de Urgență „Prof. dr. Dimitrie Gerota” București.

Departajare:
  1. În situația în care, la concursul pentru ocuparea postului de conducere vacant, mai mulți candidați obțin aceeași notă este declarat „admis„ la concurs candidatul care are cea mai mare vechime în specialitatea postului scos la concurs. În cazul în care, mai mulți candidați au aceeași vechime în specialitatea postului scos la concurs, este declarat „admis„ candidatul care are cea mai mare vechime în studiile necesare postului scos la concurs.

Atenționări:
  1. Nu se admit derogări de la niciuna dintre condițiile de participare la concurs, prevăzute în prezentul anunț.

  2. Fişele posturilor pot fi consultate de către candidaţi, la sediul structurii de care aparține postul, cu respectarea prevederilor legale referitoare la protecția informațiilor clasificate.

  3. La concurs pot participa numai candidaţii care îndeplinesc condiţiile legale, criteriile specifice de recrutare, condiţiile de ocupare prevăzute în fişa postului, respectiv cei ale căror dosare de recrutare/documente sunt complete, corect întocmite şi depuse în termenul prevăzut în anunţul de concurs.

  4. Candidații poartă întreaga răspundere pentru transmiterea dosarelor de recrutare/documentelor incomplete sau incorect întocmite.

  5. Candidatul declarat admis depune documentele din dosarul de recrutare.
    După caz, copiile documentelor se certifică pentru conformitate cu originalul prezentat și se semnează de către persoana desemnată și de către candidat. Originalul documentelor prezentate se restituie candidatului după certificarea copiilor.
    În situația în care candidatul declarat admis nu prezintă toate documentele solicitate și/sau nu prezintă documentele în original în vederea certificării pentru conformitate a copiilor și/sau în situația în care se constată că documentele prezentate nu sunt autentice, oferta de ocupare a postului se face candidatului clasat pe următorul loc, în ordinea descrescătoare a notelor obținute.
    În situația în care candidatul depune documentele în copii legalizate, nu mai este necesară certificarea pentru conformitate cu originalul.

  6. Candidații au obligația ca, pe întreaga perioadă de organizare și desfășurare a concursului, să se informeze permananet prin verificarea paginii de internet cu privire la eventuale modificări în calendarul desfășurării concursului sau ale locului de desfășurare a probelor și activităților specifice desfășurate în cadrul procedurii.

  7. Atenţie! Candidaţii trebuie să se prezinte în ziua, data, ora şi locul în care au fost planificaţi pentru susţinerea evaluării psihologice şi nu vor putea solicita o reprogramare.

Informații suplimentare:
  1. Cererile de participare la concurs însoțite de curriculum vitae vor fi adresate directorului general al Spitalului de Urgență „Prof dr. Dimitrie Gerota” București și vor fi depuse, exclusiv în format electronic, la adresa de e-mail: spital.gerota@mai.gov.ro
    Candidaților li se va transmite un e-mail de confirmare a primirii cererii de participare la concurs de la aceeași adresă, respectiv spital.gerota@mai.gov.ro, precizându-se numărul de înregistrare al acesteia. La solicitarea candidaților, numărul de înregistrare al cererii de participare la concurs poate deveni și cod unic de identificare a acestuia, ca alternativă în prelucrarea datelor personale, urmând a fi folosit pentru identificarea candidatului pe întreaga procedură de concurs.

Date de contact:
  1. Inspector principal de poliție Ion Ilie George interior 28227.

Grafic concurs:
  1. Graficul desfășurării concursului.pdf - Adăugat la: 16.11.2023, ora 8:41
Fișiere anunț:
  1. Model - CV.docx - Adăugat la: 15.11.2023, ora 9:17
  2. Model - Cerere de inscriere - Cerere participare concurs.docx - Adăugat la: 15.11.2023, ora 14:02
  3. Model - - - Declarație confirmare cunoastere condiții recrutare.docx - Adăugat la: 15.11.2023, ora 14:03
  4. TEMATICA SI BIBLIOGRAFIA MEDIC SEF SECTIE ATI.pdf - Adăugat la: 15.11.2023, ora 14:38
  5. Anunț - 387-Concurs medic șef secție la Secția ATI - Concurs medic șef secție la Secția ATI.pdf - Adăugat la: 14.12.2023, ora 15:04
Fișiere publicate ulterior activării anunțului:
  1. Anunț - Programare testare psihologică - Anunt privind evaluarea psihologica.pdf - Adăugat la: 24.11.2023, ora 12:49
  2. Alte informări pentru candidați - Tabel cu rezultatul la evaluarea psihologică din data de 27.11.2023 - Rezultat la evaluare psihologica din data de 27.11.2023.pdf - Adăugat la: 12.12.2023, ora 13:40
  3. Rezultate probă - Tabel Nominal cu rezultatul la proba interviu - Tabel Nominal cu rezultatul la proba interviu.pdf - Adăugat la: 13.12.2023, ora 14:42
  4. Tabel cu rezultatele finale obținute la concurs - Tabel Nominal cu rezultatul final obținut la concurs - Tabel Nominal cu rezultatul final la concurs.pdf - Adăugat la: 14.12.2023, ora 15:03